Privacyverklaring
Laatst bijgewerkt op 19 oktober 2026
DSC Recruitment is een recruitmentbureau. Om kandidaten en opdrachtgevers met elkaar in contact te brengen, verwerken wij persoonsgegevens. Wij gaan daar zorgvuldig mee om en houden ons aan de Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG). In deze verklaring leggen wij uit welke gegevens wij verwerken, waarom wij dat doen, hoe lang wij ze bewaren en welke rechten u heeft.
Wie zijn wij?
DSC Recruitment, gevestigd aan de Hornweg 7, 1432 GD Aalsmeer, ingeschreven bij de Kamer van Koophandel onder nummer 68995180, is verwerkingsverantwoordelijke voor de verwerking van persoonsgegevens zoals beschreven in deze verklaring. U bereikt ons via info@destageconsultant.nl of telefonisch op 020 324 2069.
Van wie verwerken wij gegevens?
- Kandidaten: mensen die op een vacature reageren, zich bij ons aanmelden of door ons worden benaderd voor een functie.
- Opdrachtgevers: contactpersonen van organisaties voor wie wij personeel zoeken, uitzenden of detacheren.
- Websitebezoekers: iedereen die deze website bezoekt.
Welke gegevens verwerken wij?
Van kandidaten verwerken wij de gegevens die u zelf aan ons geeft, bijvoorbeeld per e-mail, telefonisch, in een gesprek of via LinkedIn. Denk aan:
- naam, e-mailadres, telefoonnummer en woonplaats;
- uw cv, opleiding, werkervaring en vaardigheden;
- uw wensen over functie, salaris, beschikbaarheid en reisafstand;
- aantekeningen uit gesprekken met u;
- informatie die openbaar is gemaakt op uw zakelijke profiel, zoals op LinkedIn.
Gaat u via ons aan het werk als uitzendkracht of gedetacheerde, dan verwerken wij ook de gegevens die wij wettelijk nodig hebben voor uw arbeidsovereenkomst en salarisadministratie, zoals uw burgerservicenummer (BSN), een kopie van uw identiteitsbewijs en uw bankrekeningnummer.
Van opdrachtgevers verwerken wij de zakelijke contactgegevens van de contactpersonen, zoals naam, functie, e-mailadres en telefoonnummer.
Waarom verwerken wij deze gegevens?
Wij gebruiken uw gegevens alleen voor deze doelen:
- om u te helpen bij het vinden van passend werk, of om voor een opdrachtgever een passende kandidaat te vinden;
- om u voor te stellen aan een opdrachtgever. Dat doen wij alleen nadat wij dit met u hebben besproken;
- om contact met u te onderhouden over vacatures, uw sollicitatie of onze samenwerking;
- om uitzend- en detacheringsovereenkomsten uit te voeren en de salarisadministratie te voeren;
- om te voldoen aan wettelijke verplichtingen, zoals de identificatieplicht en fiscale bewaarplichten.
Op welke grondslag?
Wij verwerken persoonsgegevens op basis van een of meer van de volgende grondslagen uit de AVG:
- Toestemming: bijvoorbeeld wanneer u ons vraagt uw gegevens te bewaren voor toekomstige vacatures. U kunt uw toestemming altijd weer intrekken.
- Uitvoering van een overeenkomst: wanneer u via ons werkt, of wanneer wij voor uw organisatie een opdracht uitvoeren.
- Wettelijke verplichting: bijvoorbeeld voor het bewaren van loon- en identiteitsgegevens.
- Gerechtvaardigd belang: bijvoorbeeld om u te benaderen voor een functie die aansluit bij uw openbare profiel, of om met onze opdrachtgevers contact te onderhouden.
Met wie delen wij uw gegevens?
Wij verkopen uw gegevens nooit aan derden. Wij delen ze alleen als dat nodig is:
- met opdrachtgevers, wanneer u als kandidaat bij hen wordt voorgesteld, en alleen nadat u daarmee heeft ingestemd;
- met dienstverleners die ons helpen ons werk te doen, zoals leveranciers van e-mail, opslag, software en salarisadministratie. Met hen maken wij afspraken over de beveiliging van uw gegevens;
- met overheidsinstanties, zoals de Belastingdienst, wanneer de wet ons daartoe verplicht.
Hoe lang bewaren wij uw gegevens?
Wij bewaren uw gegevens niet langer dan nodig is:
- Gegevens van kandidaten bewaren wij tot vier weken na afloop van een sollicitatieprocedure. Met uw toestemming bewaren wij ze maximaal één jaar langer, zodat wij u kunnen benaderen voor nieuwe vacatures.
- Gegevens van kandidaten die via ons hebben gewerkt, bewaren wij zo lang als de wet voorschrijft. Voor de loonadministratie is dat zeven jaar, en een kopie van het identiteitsbewijs bewaren wij tot vijf jaar na het einde van het dienstverband.
- Gegevens van opdrachtgevers bewaren wij zolang wij met elkaar samenwerken, en daarna zolang de wettelijke bewaarplicht geldt.
Beveiliging
Wij nemen passende technische en organisatorische maatregelen om uw gegevens te beschermen tegen verlies en onbevoegde toegang. Alleen medewerkers die uw gegevens nodig hebben voor hun werk, hebben er toegang toe.
Deze website
Op deze website staat geen contactformulier en u kunt er geen gegevens of bestanden achterlaten. Wilt u contact met ons, dan mailt of belt u ons rechtstreeks.
Deze website plaatst geen cookies en gebruikt geen trackers. Wij meten bezoekersaantallen met Vercel Analytics, dat zonder cookies werkt en geen gegevens verzamelt waarmee u persoonlijk identificeerbaar bent. Er is daarom ook geen cookiemelding nodig. De website wordt gehost door Vercel. Voor de beveiliging en werking van de website worden technische gegevens, zoals uw IP-adres, kortstondig verwerkt in serverlogs.
Links naar andere websites
Op deze website staan links naar externe websites, zoals LinkedIn, waar onze vacatures staan. Zodra u op zo'n link klikt, gelden de privacyvoorwaarden van die partij. Wij zijn niet verantwoordelijk voor de manier waarop zij met uw gegevens omgaan.
Uw rechten
U heeft het recht om uw persoonsgegevens in te zien, te laten corrigeren of te laten verwijderen. Ook kunt u bezwaar maken tegen de verwerking, vragen om de verwerking te beperken, uw gegevens laten overdragen en uw toestemming intrekken. Stuur hiervoor een e-mail naar info@destageconsultant.nl. Wij reageren binnen vier weken.
Bent u het niet eens met de manier waarop wij met uw gegevens omgaan? Neem dan eerst contact met ons op, dan zoeken wij samen naar een oplossing. U kunt ook een klacht indienen bij de Autoriteit Persoonsgegevens.
Wijzigingen
Wij kunnen deze privacyverklaring aanpassen. De datum bovenaan deze pagina geeft aan wanneer de verklaring voor het laatst is bijgewerkt.
